Бухгалтер на первичную документацию

Вакансия 13009250   ·   22 ноября 2024, 17:01

Вакансия ЦЗН

АСТ, ООО

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Нижний Новгород   –   на карте

Заработная плата

от 50 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обязанности:

Работа с первичной документацией

Контроль взаиморасчетов с клиентами

Выписка документов

Клиент банк

ЭДО

Требования:

Активность, внимательность, инициативность, целеустремленность, ориентация на результат

Пользователь ПК (Word, Excel)

Желательно бухгалтерское образование

Условия:

Преимущества работы в компании Торгмонтаж:

Зарплата и трудоустройство - полностью официальное.

Корпоративная сотовая связь - оставайтесь на связи без дополнительных затрат.

Скидки и предложения от партнеров - выгода на весь ассортимент для сотрудников.

Современное оснащение офисов - комфорт и удобство для продуктивной работы.

Комфортная комната отдыха - расслабьтесь и отдохните в уютной атмосфере.

Охраняемая парковка для сотрудников - безопасность вашего транспорта.

Наставничество и поддержка руководства - уверенность в своих силах и помощь в профессиональном росте.

Корпоративные мероприятия - укрепление команды и приятные моменты общения.

Корпоративные подарки на праздники - внимание и забота о каждом сотруднике.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 5 лет


Контролер качества продукции и технологического процесса

от 58 000 руб.

Бор

Государственный инспектор

24 000 – 40 000 руб.

Нижний Новгород

Слесарь-ремонтник (ремонт машин и оборудования различного назначения)

23 000 – 46 000 руб.

Володарск

Диспетчер по автотранспорту

от 60 000 руб.

Бор

Педагог дополнительного образования детей и взрослых

19 242 – 40 000 руб.

Городец

Оперативный уполномоченный

от 35 000 руб.

Княгинино

Водитель автомобиля

до 50 000 руб.

Нижний Новгород

Врач-кардиолог детский

от 60 000 руб.

Кстово

Электромонтер

от 69 000 руб.

Дзержинск

Специалист по доставке банковских продуктов

от 70 000 руб.

Дзержинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!