Рабочий на производство

11577233   ·   18 мая 2025, 22:34   ·   30 просмотров

Вакансия ЦЗН

АО "ЗАВОД КРАСНЫЙ ЯКОРЬ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Нижний Новгород   –   на карте

Заработная плата

48 000 — 136 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

Социальный пакет: Работа в Канавинском районе (15 минут от Московского вокзала, большая транспортная развязка, рядом с нами остановки: "Комсомольское шоссе", "Актюбинская", "Красный Якорь", "Металлургическая"); Официальное трудоустройство и соблюдение социальных гарантий; Официальная заработная плата 2 раза в месяц (ЧТС + премия) в зависимости от разряда; Сменный график работы (5/2 смены по 8 часов: неделя с 07:00 до 15:30, неделя с 15:30 до 24:00 или 2/2 смены по 12 часов: с 07:00 до 19:00 и с 19:00 до 07:00); Бесплатное медицинское обслуживание (предварительный и периодические медосмотры); Бесплатная фирменная спец. одежда и спец. обувь с учетом сезонности; Бесплатное питание; Административно-бытовой комплекс с раздевалками и душевыми. Полисы Добровольного медицинского страхования (ДМС), включающие бесплатное лечение в передовых медицинских центрах г. Нижний Новгород.

Обязанности

Изготовление цепной продукции на автоматическом и полуавтоматическом оборудовании.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Требования

Возможность повышения разрядов

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1025202391466/00d48892-f0dd-11ec-9330-bf2cfe8c828d


Тайный покупатель

договорная

Дзержинск

Тайный покупатель

договорная

Нижний Новгород

Термист

от 60 000 руб.

Богородск

Оператор станков с ЧПУ

от 80 000 руб.

Богородск

Механик

от 85 000 руб.

Дзержинск

Начальник смены

от 80 000 руб.

Дзержинск

Уборщик служебных помещений

от 32 000 руб.

Дзержинск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

от 71 000 руб.

Дзержинск

Слесарь-ремонтник

от 76 000 руб.

Дзержинск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

от 76 400 руб.

Дзержинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!