2.1. Разрабатывает или принимает участие в разработке внутренних документов Учреждения, визирует их. 2.2. проводит правовую экспертизу проектов приказов, издаваемых Учреждением и визирует их. 2.3. Участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензионных и исковых требований контрагентов Учреждения. 2.4. Производит оформление, ведение дел в судах общей и специальной юрисдикции по доверенности от Учреждения, осуществляет их учет и хранение. 2.5. Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности собственности Учреждения. 2.6. Принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров (контрактов), подготовке заключений об их юридической обоснованности, производит их визирование и ведет их учет в специальном журнале. 2.7. Совместно с заинтересованными отделами и службами участвует в рассмотрении вопросов о ликвидации дебиторской задолженности. 2.8. Ведет установленную отчетность по претензионно-исковой и другой работе Учреждения. 2.9. Готовит проекты приказов о денежных выплатах по возмещению Учреждением вреда, причиненного работникам увечьем, профзаболеванием либо иным повреждением здоровья, связанными с исполнением ими трудовых обязанностей, ведет учет и хранение указанных дел и переписку по ним. 2.10. Готовит проекты доверенностей на представительство от имени учреждения, ведет их регистрацию и журнальный учет выдачи, а также хранение их копий. 2.11. Анализирует и обобщает результаты рассмотрения претензионных и судебных дел общей и специальной юрисдикции, а также изучает практику заключения и исполнения хозяйственных договоров (контрактов) с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшения хозяйственно-финансовой деятельности учреждения. 2.12. В соответствии с установленным порядком оформляет документы о привлечении работников учреждения к дисциплинарной и материальной ответственности. 2.13. Подготавливает, самостоятельно или совместно с другими подразделениями (отделами, службами), предложения об изменении действующих или отмене утративших силу приказов, нормативных актов, изданных в учреждении. 2.14. Ведет справочно-информационную работу по законодательству и нормативным актам с применением компьютерной техники, а также учет действующего законодательства и других нормативных актов, производит отметки об их отмене, изменениях и дополнениях. 2.15. Проводит работу по правовой пропаганде, ознакомлению должностных лиц учреждения с нормативными актами, относящимися к их деятельности, и об изменениях в действующем законодательстве. 2.16. Дает справки и консультации работникам учреждения, его акционерам о текущем законодательстве, а также делает заключения по юридическим вопросам, оказывает им содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера. |